为引导和鼓励高校毕业生到我县艰苦地区基层单位就业，根据《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》(国发〔2015〕23号)、《财政部 教育部 中国人民银行 银监会关于进一步落实高等教育学生资助政策的通知》(财科教〔2017〕21号)、《山西省财政厅 山西省教育厅关于印发<普通高校毕业生到山西省内艰苦地区基层单位(岗位)就业学费补偿管理办法>的通知》（晋财教〔2018〕4号）和《关于印发〈学生资助资金管理办法〉的通知》（晋财教〔2023〕72号）精神，结合我县实际，对自愿到我县艰苦地区基层单位(岗位)就业的应届高校毕业生（2021年毕业并参加工作），由省财政给予学费补偿，现就有关事项公告如下：

　　一、补偿对象及要求 

　　1. 2021年应届毕业生、次年6月30日前到基层单位(岗位)就业的学生；普通高等学校毕业的应届全日制本专科生(含高职、第二学士学位)和研究生，不含中央部门所属高校的毕业生，不包括定向生、委培生以及在校期间已享受免除学费政策的学生；由县(市、区)人社等主管部门统一公开招录的正式编制内的毕业学生。 

　　2. 工作岗位地处艰苦地区的县以下的气象、地震、地质、水电施工、煤炭、化工、石油、核工业等地方单位艰苦行 

　　业生产第一线。 

　　3. 艰苦地区的特岗教师、大学生村官、政府购买基层公共管理和社会服务岗位。 

　　4. 县级政府驻地以下(不含县级政府驻地)的政府机关和企事业单位，包括乡(镇)政府机关、农村中小学、公办幼儿园和民办普惠性幼儿园，国有农(牧)场、国有林场(含省直林局及所属林场、自然保护区等基层林业事业单位)、农业类技术服务推广站、畜牧兽医站、乡(镇)农村经营管理站、乡(镇)卫生院、妇幼保健计划生育服务站、乡镇综合文化站等。 

　　5. 毕业后自愿到我县艰苦地区基层单位(岗位)就业且服务期在3年以上(含3年入编前试用期，从实际到岗日期算起)。未满3年服务年限提前脱离本办法所规定岗位的毕业生，不予补偿学费；在岗期间遵守规章制度，诚实守信，道德品质良好，工作表现良好，单位年度考核合格及以上。 

　　二、补偿标准 

　　本专科生(含高职、第二学士学位)每生每年4000元，补偿三年，研究生(硕士生、博士生)每生每年6000元，补偿两年。 

　　三、申请方式 

　　1. 提出申请。符合条件的艰苦地区基层单位就业高校毕业生，由本人向所在单位提出申请。 

　　2. 评审上报。按照本人申请，所在单位对申请人员开展评审，确保人岗匹配，并在公告栏公示7天，接受社会各方监督。 

　　3. 审核审批。公示期满无异议后，由所在单位将符合条件人员信息汇总表于2024年12月15日前上报至教体局资助中心（206室），通知本人将合同、毕业证、身份证、银行卡、年度考核表、学费补偿申请表和公示图片一式两份复印后交回教体局资助中心，经审批审核后进行公示，公示无异议按规定上报发放。 

　　联系咨询电话：7222138   13994149716   13935042430